Apertura: 25 maggio

Chiusura: 30 giugno

Con una delibera del 21 gennaio 2026 è stato approvato il Patto per il lavoro che ha come scopo la destagionalizzazione a favore dei lavoratori ed altre misure a favore delle imprese del settore turistico.

Azioni finanziabili

Sono beneficiarie le imprese che esercitano le attività di cui alle successive tabelle A, B e C e che assumono con contratto di lavoro a tempo indeterminato o a tempo determinato di durata pari o superiore a 7 o 8 mesi. Le uove assunzioni devono essere incrementali rispetto alla media dell’anno precedente.

Destinatari

Sono destinatari i lavoratori assunti dalla imprese beneficiarie a decorrere dal 1° febbraio 2026 presso un’unità produttiva ubicata in Liguria che, al momento dell’assunzione, sono disoccupati (sono esclusi i contratti di lavoro intermittente).

Imprese beneficiarie

Sono beneficiarie le micro, piccole, medie e grandi imprese, le cooperative ed i loro consorzi che esercitano le seguenti attività:

TABELLA A

55.10.00 servizi di alloggio in alberghi e simili

55.20.10 ostelli

55.20.20 rifugi e baite di montagna

55.20.31 case religiose di ospitalità

55.20.32 altre case sociali di ospitalità

55.20.41 bed & breakfast

55.20.42 servizi di alloggio in camere, case e appartamenti per vacanze

55.20.51 servizi di alloggio in aziende agricole

55.30.01 campeggi

55.30.02 villaggi turistici e alloggi gramping

55.30.03 aree attrezzate per veicoli ricreazionali

55.30.04 marina resort

55.90.00 altri servizi di alloggio

56.21.01 attività di catering per eventi presso location dei clienti

56.21.02 attività di catering per eventi presso sale per banchetti

79.11.00 attività delle agenzie di viaggio

79.12.00 attività de tour operator

82.30.01 organizzazione di conferenze e congressi

82.30.02 organizzazione di fiere commerciali e di affari

82.30.03 organizzazione di convegni ed eventi aziendali

82.30.04 organizzazione di mercati agricoli e fiere dell’artigianato

82.30.09 organizzazione di altri eventi

96.99.93 servizi di organizzazione di feste e cerimonie

TABELLA B

93.29.20 gestione di stabilimenti balneari

TABELLA C

56.11.11 attività fi ristoranti con servizi al tavolo. Escluse gelaterie e pasticcerie

56.11.21 attività di gelaterie con servizio al tavolo

56.11.22 attività di gelaterie senza servizio al tavolo o da asporto

56.11.23 attività di pasticcerie con servizi al tavolo

56.11.24 attività di pasticcerie senza servizio al tavolo o da asporto

56.11.91 attività di ristoranti connesse alle azienda agricole

56.30.01 attività di somministrazione di bevande in bar e caffetterie

56.30.02 attività di somministrazione di bevande in lounge cocktail bar

56.30.03 attività di somministrazione mobile di bevande

56.30.04 attività di somministrazione di bevande a bordo di mezzi di trasporto

Condizioni

Mediante autocertificazione le imprese devono attestare il possesso di tutti i seguenti requisiti:

• avere almeno un’unità produttiva nel territorio ligure
• essere in regola con l’applicazione del contratto collettivo nazionale di lavoro
• essere in regola con gli adempimenti contributivi ed assicurativi
• essere in regola con la normativa in materia di sicurezza del lavoro
• essere in regola con le norme che disciplinano il diritto al lavoro delle persone con disabilità e delle categorie protette
• essere regolarmente iscritte presso il Registro delle Imprese
• aver assunto i dipendenti presso l’unità operative dove viene esercitata una delle attività ammissibili

L’accesso al bonus è precluso :

• al sussistere di una causa di decadenza, di sospensione o di divieto prevista dall’art. 67 del Codice delle leggi antimafia (D. Lgs 159/2011)
• in caso di applicazone della sanzione interdittiva ex art. 9, comma 2, lettera d) del D. Lgs. 231/2001 o di altra sanzione che comporti il divieto di contrarre con la pubblica amministrazione
• in caso di condanna dei legali rappresentanti o degli amministratori per i reati che costituiscono motivo di esclusione di un operatore economico dalla partecipazione a una procedura di appalto o concessione ai sensi della normativa in materia di contratti pubblici
• alle imprese che non hanno adempiuto all’obbligo di stipula della polizza catastrofale

Importo dei contributi

L’importo del contributo varia al variare della tipologia di attività e del contrato di assunzione

TABELLA A

Socio lavoratore dipendente o dipendente assunto con contratto a tempo determinato di durata pari o superiore a 8 mesi: Euro 3.000

Socio lavoratore dipendente o dipendente assunto con contratto a tempo indeterminato: Euro 8.000

TABELLA B

Socio lavoratore dipendente o dipendente assunto con contratto a tempo determinato di durata pari o superiore a 7 mesi: Euro 2.500

Socio lavoratore dipendente o dipendente assunto con contratto a tempo indeterminato: Euro 8.000

TABELLA C

Socio lavoratore dipendente o dipendente assunto con contratto a tempo indeterminato: Euro 8.000